พันธกิจ / เป้าหมาย
|
พันธกิจ (Misson)
๑.พัฒนาระบบการบริหารจัดการโรงเรียนคุณภาพโดยการมีส่วนร่วม
๒.ปรับปรุง อาคาร สถานที่ สภาพแวดล้อม และแหล่งเรียนรู้ให้เอื้อต่อการอยู่ประจำและการจัดการเรียนรู้
๓.เสริมสร้างศักยภาพ ความเข้มแข็งให้กับการบริหารจัดการงานภายในฝ่ายต่าง ๆ
๔.พัฒนาบุคลากรให้มีคุณภาพ ตามมาตรฐาน
๕.ปลูกฝังเจตคติ ด้านความจงรักภักดี มีคุณธรรม น้อมนำแนวทางพระราชดำริ ให้กับครูและบุคลากร
๖.ส่งเสริมสนับสนุนให้ครูและบุคลากรพัฒนาตนเองให้เท่าทันกับการเปลี่ยนแปลงของสังคม
๗.เสริมสร้างเจตคติที่ดีต่อการประยุกต์ใช้หลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงในการดำเนินชีวิต และ
ปฏิบัติงาน
๘.พัฒนากระบวนการรับนักเรียนเชิงรุก
๙.ยกระดับผลสัมฤทธิ์ทางการเรียน
๑๐.ปลูกฝังและพัฒนานักเรียนให้มีคุณธรรมจริยธรรม มีคุณลักษณะที่พึงประสงค์
๑๑.พัฒนากระบวนการจัดกิจกรรม
๑๒.ปรับปรุงรูปแบบกระบวนการจัดกิจกรรมส่งเสริมอาชีพ
เป้าประสงค์(Goals)
๑. โรงเรียนมีการบริหารงานชันเจนที่เป็นระบบที่ตรวจสอบได้
๒. โรงเรียนมีอาคาร สถานที่ สภาพแวดล้อม และแหล่งเรียนรู้ ที่พร้อมใช้งานอย่างเพียงพอ และปลอดภัย
๓. ฝ่าย งาน ตามโครงสร้างการบริหารงานมีการบริหารจัดการที่เป็นระบบมีประสิทธิภาพ
๔.. ครูและบุคลากรได้รับการพัฒนาให้มีคุณภาพ ตามมาตรฐาน
๕.ครูและบุคลากรมีเจตคติ มีความจงรักภักดี มีคุณธรรม น้อมนำแนวทางพระราชดำริฯสู่การปฏิบัติ
๖.ครูและบุคลากรมีการพัฒนาตนเองให้เท่าทันกับการเปลี่ยนแปลงของสังคมด้วยรูปแบบวิธีการต่าง ๆ
๗. ครู บุคลากรและนักเรียนสามารถประยุกต์หลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงมาใช้ในการดำเนินชีวิต
และปฏิบัติงาน
๘.นักเรียนด้อยโอกาสในพื้นที่บริการได้รับโอกาสในการเข้าเรียนเพิ่มขึ้น
๙.นักเรียนมีผลสัมฤทธิ์ทางการเรียนดีสูงขึ้นทุกกลุ่มสาระการเรียนรู้
๑๐.นักเรียนมีคุณธรรมจริยธรรมและมีคุณลักษณะที่พึงประสงค์
๑๑.นักเรียนมีทักษะการดำรงชีวิต
๑๒.นักเรียนมีทักษะด้านงานอาชีพ
|